A ella han acudido por parte del Gobierno de La Rioja, Belinda León, Consejera de Economía e Innovación; Alfonso Domínguez, Consejero de Hacienda; y Pilar Simón, subdirectora de Diálogo Social.

Por parte del comité se ha puesto en conocimiento la total colaboración con la empresa para facilitar el proceso de la nueva puesta en marcha de la factoría.

Y se ha hecho hincapié en la preocupación del comité por la pérdida adquisitiva de la plantilla en este ERTE, que la empresa prevé que dure dos años. Por ello, se ha solicitado al gobierno una ayuda para complementar el pago que se recibirá del SEPE, similar a lo que ya hizo el Gobierno de Castilla León tras el incendio de Campofrío.

El Gobierno de La Rioja ha estado, en todo momento, receptivo a esta propuesta, que asegura que va a estudiar y que la condiciona a la presentación del proyecto de reconstrucción por parte de la empresa.

Además, CCOO ha propuesto que este tipo de ayudas podrían servir de ejemplo para que toda persona que sufra las consecuencias de un ERTE de fuerza mayor en un futuro en La Rioja, reciba una compensación económica compensatoria, tal y como se hizo en la época del COVID.

Todas las partes hemos valorado positivamente la reunión, abriendo la puerta a futuros contactos mientras continúe esta situación.

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El representante de la Federación de Servicios a la Ciudadanía en la Administración General del Estado en CCOO La Rioja, Luis Arnedo, después de reconocer la labor callada, pero esencial, llevada a cabo por los trabajadores y trabajadoras de la Administración General del Estado,  ha anunciado la convocatoria de una concentración de delegados y delegadas de todo el territorio nacional en Madrid este jueves, 9 de julio, para reivindicar el cumplimiento de los acuerdos adquiridos por la Administración, que en La Rioja afectan a 935 trabajadores, 680 funcionarios y 255 de personal laboral.

La situación es especialmente grave en el SEPE, un servicio que se encuentra colapsado, como ha detallado Jesús Martínez, delegado de la junta de personal y funcionario de éste organismo “Hemos recibido en dos meses el volumen de trabajo de un año y tenemos un sistema informático de hace 35 años que no puede absorber tanta información, con lo que la mayoría de los trabajos tienen que hacerse manualmente”.

Jesús Martínez ha detallado que, desde marzo, están trabajando 12 horas diarias para tramitar todos los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo. Sólo diez personas han tenido que administrar 32.000 expedientes en La Rioja y se calcula que, para poder tramitar todos de forma más ágil, sería necesario doblar o triplicar la plantilla dedicada a esta labor.

CCOO ha denunciado también que las empleadas del hogar no han cobrado todavía el subsidio de desempleo y es posible que no lo reciban hasta septiembre u octubre.

Además, Teo Lera, delegado de la Junta de personal  y funcionario de Instituciones Penitenciarias, ha denunciado la situación de los funcionarios de prisiones con una falta de personal  debido a las jubilaciones, así como la falta de medios, que en un principio se tuvieron para  atender en La Rioja a dos enfermos de COVID-19 sin contar con la información ni los medios necesarios.

A estos problemas se suma el hecho de que la edad media de los funcionarios del Estado es de más de 50 años y todavía se está desarrollando la Oferta de Empleo Público de 2017. Falta personal y la Administración está optando por externalizar servicios públicos, lo que va a salir tres veces más caro a los ciudadanos.

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